农民工有按时足额获得薪资的权利。任何单位和个人不能拖欠农民工薪资。农民工应当遵守劳动纪律和职业道德，实行劳动安全卫生流程，完成劳动任务。

在执法实践中，因为农民工在劳动力市场中处于相对弱势地位，有的用人单位会通过拖欠、克扣等形式侵犯农民工的合法薪资权益。

譬如，有的用人单位在施工后只向农民工支付基本生活费，大多数薪资留待项目结果后再支付，或者年终结算时一次性支付；一些用人单位以代替农民工保管薪资为由，变相克扣农民工薪资，这类行为紧急损害了农民工权益。

为了保障农民工薪资支付，本条第一款关于“农民工有按时足额获得薪资的权利”，事实上确立了用人单位支付农民工薪资的两个原则；一是按时支付，二是足额支付。这两个原则是《条例）》各项规范设计的出发点，《条例》围绕保障农民工薪资按时足额支付展开，对农民工薪资支付形式和周期进行规范，对未能按时足额支付薪资行为的清偿、监督检查和法律责任等进行明确。同时，第二款也规定了农民工的基本义务，即农民工应当遵守劳动纪律和职业道德，实行劳动安全卫生流程，完成劳动任务，从而兼顾了农民工和用人单位双方当事人的合法权益。

引使用方法条

保障农民工薪资支付条例